職員の育成と定着を促す人事制度設計の進め方

人材育成と安定経営の両立を図る!

福祉施設様向け/無料Webセミナー

人材育成と安定経営の両立を図る!

職員の育成と定着を促す人事制度設計の進め方

5月23日(金)
13:30~14:30

【講師】ビズアップ人事コンサルティング株式会社

次長 昔農 裕記

福祉業界を専門とし、中堅職員・リーダー職員向けの研修など、100法人以上の支援実績あり。

本セミナーはZOOMを使用したLive配信で開催いたします

パソコン、タブレット等の接続機器、インターネット環境をご用意ください。
お申し込みの方には担当者から開催前に視聴リンク(URL)をお知らせいたしますので 必ずメールアドレスを専用フォーム、またはお申込用紙にご記入ください。
ご視聴はご自身の端末から接続をお願いいたします。PCにカメラが無くても受講できます。(事前テスト配信で確認可能)

プログラム

1.福祉施設における人事制度のあり方と制度設計のポイント

  • 各種実態調査結果からわかる福祉・介護人材の就業実態
  • 経営者の目線から考える「投資」としての人件費の捉え方
  • 職員の目線から「モチベーション」につながる人事制度とは

2.職員の定着と施設経営の安定化を図る給与制度改定の進め方

  • 職位・職責・職務内容を明確化するキャリアパス
  • 給与制度設計の各ステップと諸手当・基本給見直しの進め方
  • シニア人材の活用を見据えた給与制度改定のポイント

3.人材育成と業績向上を促す人事評価制度設計のポイント

  • 職員の役割や施設の育成方針を明確にする人事評価制度の設計法
  • 評価結果を活用する面談時におけるフィードバックのポイント
  • 評価制度を職員育成につなげる研修体系と研修実施体制

開催要項

開催日 2025年5月23日(金)
13:30~14:30
会場 WEBセミナー
※お申込み受付後、視聴リンク(URL)を送付致します。
受講料 無料
お問い合わせ ビズアップ人事コンサルティング㈱
【札幌事務所】
担当:工藤・峠谷
TEL:011-644-8988

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