「人事育成情報」は、職員が現在保有している能力の棚卸の実施と、これまで受講してきた研修を把握することで、今後の育成課題をまとめ、今後の育成計画（研修計画）の立案につなげるカテゴリーです。短期的な課題だけでなく、将来のキャリアプランと1on1面談の内容とリンクした育成が可能になります。